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阿里巴巴强化内部反性骚扰管理:无条件支持员工拒绝劝酒等行为

2021/8/13 16:20:51 0人评论 565 次

阿里巴巴强化对性骚扰零容忍,称“无条件支持员工拒绝劝酒等行为”。公司已成立ALI-WE(反陋习小组),对集中反映的不当工作方式自查自清。

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来源:资本邦

8月13日,资本邦了解到,阿里巴巴宣布正在制定《阿里巴巴集团反性骚扰行为准则》,强化对性骚扰零容忍。

目前该公司已成立ALI-WE(反陋习小组),对集中反映的不当工作方式自查自清,包括但不限于酒桌陋习、低俗玩笑等在工作场合让员工感到不适的方式。内部信还强调,“无条件支持员工拒绝劝酒等行为”。

此举意味着,阿里巴巴在推动反性骚扰的机制化工作上又前进了一步。

(图表来源:阿里巴巴微信公众号)

此前针对“阿里女员工自述遭灌酒被侵犯”一事闹得沸沸扬扬,阿里董事会主席兼CEO张勇在阿里内网公布了内部调查结果和处理决定:“同城零售事业群总裁李永和和HRG徐昆引咎辞职,阿里巴巴首席人力资源官童文红记过处分,涉嫌男员工被辞退,永不录用,其是否存在违法行为,警方正在调查取证。”

二级市场上,阿里巴巴今年股价已累计下跌逾2成。截止发稿,阿里股价报于182.5港元,跌3.29%,市值跌破4万亿港元,仅次于腾讯。腾讯仍为国内市值最高的互联网企业,市值近4.5万亿港元。


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